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      隨著公司業(yè)務(wù)規(guī)模的不斷擴大，公司上下面臨的業(yè)務(wù)和法律風險也隨之增加，公司結(jié)合各自風險實際，積極應(yīng)對，主動作為，努力化解各類風險矛盾，較好地維護了企業(yè)的穩(wěn)定局面。

      為進一步增強干部職工法律意識和法制觀念，加強工作人員綜合素質(zhì)和隊伍建設(shè)，有效應(yīng)對各類法律風險，公司人力資源部于6月28日特邀河北圣佑律師事務(wù)所張琦律師開展了法律法規(guī)業(yè)務(wù)知識培訓，各業(yè)務(wù)分公司、職能部門負責人以及相關(guān)業(yè)務(wù)人員共計20余人參加了此次培訓。

      培訓會上，律師結(jié)合公司當前面臨的法律風險現(xiàn)實問題，以案例實務(wù)分析和問題討論為培訓主線，分別從企業(yè)法律風險防范及化解、企業(yè)涉訴案件流程及應(yīng)對技巧、中華人民共和國公司法、合同法和招投標法、對民法典進行了深入的解讀實務(wù)四個方面進行系統(tǒng)講解培訓。在討論階段，各位學員針對各公司出現(xiàn)的法律問題積極踴躍發(fā)言提問，律師耐心解答。參訓人員紛紛表示，本次培訓內(nèi)容豐富、務(wù)實，為后續(xù)工作的開展奠定了較好的實務(wù)操作基礎(chǔ)。

      通過培訓，為各部門及分公司經(jīng)營業(yè)務(wù)人員進一步普及了法律法規(guī)知識，提高了法律風險應(yīng)對水平，為有序推進公司各項工作依規(guī)依法開展，奠定了良好的基礎(chǔ)。